Méthode ORIENTACTION®
1. Vous voulez savoir où vous en êtes : vous avez évolué au sein de votre société, vos compétences sont en décalage avec votre niveau de formation.
2. Vous voulez valider votre nouveau profil : vous avez un métier sans relation avec votre formation d'origine,
3. Vous souhaitez confirmer votre statut : vous dirigez des personnes plus diplômées que vous, vous vous sentez en insécurité, vous voulez affermir votre position.
4. Vous voulez faciliter une promotion : vous n'avez pas le diplôme correspondant à vos responsabilités, votre évolution est ralentie ou bloquée par cette absence de diplôme.
5. Vous souhaitez être à égalité avec des jeunes diplômés qui occupent un poste similaire : sur le marché de l'emploi, il y a aujourd'hui des milliers de jeunes diplômés avec lesquels vous pouvez vous trouver en concurrence.
6. Vous regrettez d'avoir quitté l'école trop tôt sans valider l'ensemble des diplômes de votre domaine d'activité : et aujourd'hui ces diplômes vous manquent pour évoluer ou obtenir une reconnaissance salariale.
Le consultant ORIENTACTION® accompagne la personne tout au long du processus. La méthode ORIENTACTION® a permis à plus de 200 personnes à ce jour d'obtenir la certification ou le diplôme qu'elles visaient.
Le chemin pour réussir est toutefois assez long et peut durer jusqu'à 6 mois. L'expérience montre que l'assistance et les conseils d'un coach sont une aide précieuse qui permet d'éviter les abandons en installant dans la durée une véritable dynamique de travail.
L'expertise d'un professionnel est indispensable pour mener à bien sa V.A.E. Sa connaissance de son fonctionnement vous permettra de bénéficier d'un soutien méthodologique qui vous fera gagner un temps précieux. La constitution des livrets 1 et 2 nécessite rigueur et minutie. Chaque entretien avec le consultant ORIENTACTION® sera l'occasion de faire un point précis quant au bon déroulement de la démarche.
Pour 24 heures de formation dont 16h d'entretiens personnalisés
1 entretien conseil (gratuit)
2 entretiens individuels (4h) pour rédiger l'historique professionnel
2 entretiens individuels (4h) pour décrire ses activités professionnelles phares
1 entretien individuel (2h) pour analyser le référentiel du diplôme
2 entretiens individuels (4h) pour rapprocher les expériences professionnelles du diplôme
1 entretien individuel (2h) pour préparer l'entretien
Pour 16 heures de formation dont 10h d'entretiens personnalisés :
1 entretien conseil (gratuit)
1 entretien individuel (2h) pour rédiger l'historique professionnel
1 entretien individuel (2h) pour décrire ses activités professionnelles phares
1 entretien individuel (2h) pour analyser le référentiel du diplôme
2 entretiens individuels (4h) pour rapprocher les expériences professionnelles du diplôme